基层工作经历年限如何计算？有何作用？

1、基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员：基层工作经历时间自报到之日算起。

2、参加“大学生村官”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员：基层工作经历时间自报到之日算起。

3、到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员：基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。

4、离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起。

5、在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员：基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。

6、自主创业并办理工商注册手续的人员：其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。

7、以灵活就业形式初次就业人员：其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。

基层工作经历年限的作用体现在以下方面：

1、选拔公务员的重要条件：在公务员招考中，某些职位会明确要求考生具有一定的基层工作年限，这是因为这些职位需要考生具备深厚的基层工作经验和实践能力，能够熟练处理基层工作中的各种问题。

2、影响面试成绩和最终录取：具有基层工作经验的考生在面试中，能够更好地展示自己的工作能力和专业素质，从而增加被录取的机会。

3、促进个人发展和政绩提升：基层工作经历能让人积累更多公务员工作经验和治理能力，对于以后个人的发展和政绩、工作成就感都有很大的助力。

基层工作经历年限是衡量一个考生是否具备基层工作经验的重要指标，也是选拔合格公务员的重要标准，考生们在备考时，不仅要注重专业知识的学习，也要重视基层工作经验的积累。